Avis de l’expert

Fév 12, 2020

Le CCPI lance une campagne de sensibilisation sur les meilleures pratiques d’intégration des personnes immigrantes en emploi

On assiste ces derniers temps, et fort heureusement, à une multiplication d’initiatives publiques de sensibilisation sur l’intégration professionnelle des personnes immigrantes. À titre d’exemple inspirant, la Ville de Montréal a mené durant quatre semaines une campagne visant à sensibiliser le milieu des affaires au taux de chômage élevé des personnes immigrantes dans la métropole. Un […]

Jan 16, 2020

L’intégration professionnelle des personnes immigrantes : les gestes concrets à poser (une campagne de sensibilisation de la Ville de Montréal)

Crédit photo : BINAM. Heureux et fier de faire partie de la campagne de sensibilisation sur l’intégration professionnelle des personnes immigrantes, initiée par la Ville de Montréal et pilotée par le Bureau d’intégration des nouveaux arrivants à Montréal (BINAM). Je vous invite à visionner cette capsule vidéo dévoilée hier lors du lancement de cette campagne […]

Nov 03, 2019

Politique de quotas d’embauche de la diversité en entreprise : réalité ou mythe?

Retenez bien que le contexte économique québécois actuel est très favorable pour ceux et celles qui cherchent un emploi. Le Québec vit une très bonne santé économique et on note sur le terrain un changement de paradigme des employeurs qui sont de plus en plus ouverts à accueillir la main-d’œuvre immigrante et issue de la […]

Nov 02, 2019

Le cercle vicieux « pas d’expérience canadienne, pas d’emploi, et vice versa »

Première expérience professionnelle au Québec À la lecture de mon CV, on me dit que « je n’ai pas d’expérience québécoise » : que faire? telle était la question posée aux panélistes Dans le processus de sélection, l’employeur cherche à minimiser le risque d’un mauvais choix de candidat, parce que le recrutement coûte de l’argent, […]